Caso alta dirección
Equipo La Arena
 
Equipo
Equipo de dirección España y Portugal: Consejero Delegado y su equipo directivo.
Objetivos
  1. "Como trabajamos". Revision de las practicas del equipo de dirección con vistas a mejorar la cohesión del equipo y la confianza entre sus miembros.
  2. Acordar planes de acción especificos (tanto individuales como en equipo), roles y responsabilidades.
Solución

Encuentro de 2 dias / 1 noche en la finca de 35 hectareas de INFOVA (La Arena) cerca de Segovia, a una hora de Madrid.

Mezcla de actividades "experienciales" en sala y outdoor, talleres y sesiones de feedback.

Invitados inspiradores
  • Formador y orientador especializado en inteligencia emocional: Ricardo Gomez empleó los dos días en ayudar al equipo a indentificar problemas y conductas que podrian limitar su rendimiento futuro.
  • Explorador del Polo Norte y el Polo Sur - Ramón Larramendi. Ramón y sus dos compañeros son las unicas personas que han cruzado el Polo Sur de un extremo al otro. La preparación y ejecución de esta gran expedición, en la que usaron un trineo de diseño propio tipo catamaran e impulsado por una vela, es un relato que tiene muchas lecciones para cualquier equipo y Ramón resulta muy inspirador relatando sus experiencias.
Resultados
Se cumplieron todos los objetivos, evento muy memorable y el equipo se fue con planes de acción especificos.
Comentarios

Comentarios del gerente y los miembros del equipo:

"Un encuentro de equipo inolvidable y muy útil para alcanzar nuestros objetivos".

"Nos permitio descubrir lo que cada uno de nosotros podia aportar al equipo y mejorar la forma de obtener lo maximo posible de nuestras cualidades individuales: todo ello en un ambiente relajado y de diversión".

"Dunlop & Brown - INFOVA logro que el equipo tratase en profundidad temas delicados sobre su forma de trabajar en equipo y que al mismo tiempo lo pasaran bien".